确山：暖心教育 清理“掉队干部”思想上的“污泥”

　　“受处分后，我思想负担很重，在同事们面前都抬不起头来！但组织不仅没有将我‘抛弃’，还主动找我谈心，进行心理疏导和工作鼓励，把我从‘掉队’的边缘及时拉了回来。感谢组织的鼓励，感谢你们的鼓励，我将积极调整状态，把工作干好，回报组织的关怀。”近日，确山县纪委监委派驻第八检监察组组长陶正威对留庄镇超限站站长张国纲进行回访时，张国纲激动地说。

　　2019年张国纲时任石滚河镇刘楼超限站站长，在查处超载车辆的过程中，履职尽责不到位，致使S206省道确山段因超载车辆常年碾压，经央视媒体报道后，在社会上造成恶劣影响，上述行为构成违反工作纪律错误。2019年5月24日，经确山县纪委常委会研究给予张国纲党内警告处分。被处分后，他一度情绪低落。该县纪委监委多次与他谈心谈话，引导他正确认识错误，放下思想包袱。经过回访教育，张国纲心结解开了，工作干劲又上来了，对超限超载车辆严查严办。目前，他负责的留庄段路线现在没有超限超载车辆路过，得到了县交通运输局执法所干部职工的一致好评。

　　根据《河南省纪检监察机关关于受处理处分人员回访工作暂行办法》，该县对回访教育的有关事项进行了规范，制作了《致受纪律处理党员的一封信》，要求全县纪检监察机关坚持“惩前毖后、治病救人”的原则，认真做好受处分党员干部的回访教育工作，引导他们正视问题，汲取教训，鼓励他们放下思想包袱，主动担当作为。坚持严管与厚爱相结合，对犯错误的党员干部，既实事求是运用“四种形态”进行严肃处理，又积极开展跟踪回访教育，帮助党员干部从“有错”变“有为”。要让受处分党员干部懂得“纪律是铁律”的刚性约束，也要让同志们懂得“未病”当作“有病”防，“无事”当作“有事”抓。

　　该县纪委监委要求全体纪检干部回访教育要因人而异，严格规范，防止简单化、随意化。对受处理的党员干部逐一分析、梳理，坚持因人施策、一人一策，个性化回访。采取与与所在党组织负责人和干部群众代表访谈、与受处分党员干部交心谈心等方式，全面系统了解掌握受处分党员干部的思想、工作和生活情况。回访结束后做出综合评价，向回访对象所在党组织进行反馈。同时与党委（组）和组织人事部门沟通，对工作实绩突出、及时改正错误、勇于担当作为的受处分党员干部在提拔任用上创造条件和机会。

　　2020年5月，确山县纪委监委连续开展了两轮对受处分人员的回访教育活动，出台了相关工作方案，明确按照干部管理权限，依据“谁处分、谁回访”的原则，组织案件审理室、派驻纪检监察组、镇（街道）纪（工）委对2019年以来因违纪受到党纪政务处分的200余名公职人员进行了回访。

　　“问责只是手段，挽救干部才是目的。要做好受处分党员干部的回访教育，让他们正确认识错误，去掉掉队干部思想上的污泥，重拾信心，回访教育是组织对党员的提醒和关爱，使受处分党员干部变压力为动力，努力工作。”确山县纪委监委主要负责人魏华伟指出。（确山县纪委监委 陶正威）