遂平县：“三举措”确保处分决定落到实处

为坚决防止和纠正处分决定执行不到位问题，提升处分决定执行的综合效果，切实维护纪律处分的严肃性和权威性，今年以来，遂平县纪委监委采取加强业务指导、深化部门联动、强化监督检查“三举措”确保处分决定落到实处。

加强业务指导。发放处分决定时严格告知宣布流程及规定时限，避免“处而不宣”或宣布时遮遮掩掩，不在规定范围内宣布的情况发生。宣布处分决定的同时进行释纪释法和思想教育，通过讲政策、解条规、敲警钟达到“处分一人，教育一片”的目的。

深化部门联动。加强与组织人事、财政、受处分人员单位及主管部门之间的沟通协调，对处分决定的归档、受处分人员年度考核、重处分人员的工资调整、晋档晋级等情况进行检查沟通，共同分析探讨，解决执行工作中的新情况新问题，对违规情况及时提出并纠正到位。

强化监督检查。结合日常监督和专项检查，会同派驻纪检监察组、乡镇纪（工）委、组织人事等部门对受处分人员处分决定落实情况进行核查，重点关注受到撤职以上的重处分人员，调查职务变动、评先推优等是否合规。对违规行为严肃问责，切实维护党政纪处分的严肃性和权威性，扎实做好处分决定宣布和执行的“后半篇文章”。

“处分决定执行是否到位直接影响查办案件的惩戒、警示和教育意义。下一步，我们将对处分决定执行情况进行专项检查，对执行不到位的严肃处理，确保处分决定执行工作不留死角、不打折扣。”遂平县纪委监委相关负责人表示。（遂平县纪委监委 于舒涵）