派驻第十一纪检监察组：加强日常沟通，与综合监督单位实行双向互动

今年以来，派驻第十一纪检监察组紧盯主体责任，强化监督责任，与综合监督单位双向互动，压实责任，在抓细抓实抓常上下功夫，推动综合监督单位党风廉政建设深入开展。

一是按照《市纪委监委派驻机构绩效考评办法》要求，进一步强化与综合监督单位之间的工作联动机制，加强沟通了解，改变过去单纯由纪检组到综合监督单位联系的模式，建立双向通报告知制度，架起了双向沟通的“桥梁”。

二是按照“规定动作”，到综合监督单位交流思想，沟通情况，及时向综合监督单位传达上级精神、党风廉政建设工作部署、主体责任落实要求和以案促改、典型案例通报等，指导督促综合监督单位抓好贯彻落实，并勤打招呼勤提醒，做到咬耳扯袖、防微杜渐，传导责任和压力，确保综合监督单位主体责任落实到位。

三是督促综合监督单位制定三个责任清单，并按时向纪检监察组通报单位党风廉政建设工作开展情况、“三重一大”事项集体决策等情况，便于掌握综合监督单位履责情况和工作动态。在双向互动中，把综合监督单位的主体责任和派驻纪检监察组的监督责任压实。（派驻第十一纪检监察组  万丽）