驰而不息破除形式主义官僚主义

形式主义、官僚主义是党和国家事业发展的“拦路虎”，党的二十大强调，要持续深化纠治“四风”，重点纠治形式主义、官僚主义。驰而不息破除形式主义、官僚主义，坚定不移推动党风政风持续向好，是迈向新的“赶考路”，永葆共产党人政治本色，矢志不渝为党和国家事业奋斗的迫切要求。

形式主义、官僚主义，并非是一颗新“毒瘤”，随着时代的变迁，以各种改头换面的形式粉墨登场。形式主义与官僚主义往往“雷声大，雨点小”，表态多调门高，行动少落实差，以“文山会海”推进工作开展，用“过度留痕”与检查调研评比彰显工作成效。从“门难进、脸难看、事难办”到“门好进、脸好看、事难办”、从“管卡压”到“推绕拖”……看似新表现，实则老毛病。不管是只打造领导“可视范围”内的项目工程，还是奖状一屋子工作老样子；不论是制定文件照搬照抄，还是宁愿不做事只求不出事的工作态度，这一系列问题暴露出部分党员干部扭曲的价值观与权力观，不仅违背了全心全意为人民服务的宗旨意识，更是严重破坏党群干群关系，有损党的形象与政府公信力。

形式主义，官僚主义作为长期存在的沉疴旧疾，屡禁不止，归根结底是对权力的认知、配置、运行、监督出现了问题。部分党员干部认为工作岗位是自己通过考试竞聘上的，权力是单位领导给的，习惯了做面对群众高高在上、面对上级全心全意服务的“官老爷”，忘记国家一切权力属于人民，党员干部只是人民授权处理国家事务的服务者。在权力配置时，由于分工太细、机构臃肿造成协调调度难度大，责任层层下移，但事、权颠倒，导致群众办事时能接触到的管不了事，能管事的又接触不到，基层无法从根本上为群众解决权力配置范围之外的问题，疲于应付推诿搞形式。加之在权力运行时民主集中制没有被正确充分贯彻，群众路线被漠视，在流于形式的会议上决策研讨与领导干部的权力地位挂钩，继而通过行政手段落实。而当前对党员干部的监督主要还是内部监督，容易流于形式，最后变成内部“遮羞”，大事化小，小事化了。

形式主义与官僚主义之弊非一日之寒，需要驰而不息去纠治。广大党员干部应当提高政治站位，强化理想信念，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以先进理论武装头脑指导实践，补足精神之钙，把牢思想之舵；强化宗旨意识，树立正确的权力观、政绩观，以高度的思想自觉、政治自觉、行动自觉为人民服务。优化权力配置，坚持集体决策，防止“一言堂”、“一霸手”；落实分工负责原则从而强化权力制衡，适当分解主要领导干部权力；贯彻民主集中制，“一把手”末位表态。健全监督体系，拓宽监督渠道，将党内监督同国家机关监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督贯通，增强监督合力，让形式主义与官僚主义问题无所遁形，坚定不移推动党风政风持续向好。（泌阳县纪委监委 石子厚）